![]() |
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
اووووووووووماااا:g2::g2:
تفائلي خيييير ي بعععدي:064: وممقن انتس مرهقةة مشان هييكآ ماقدرتي تحلين:sm5::sm5: ريحي الحين دامتس خلصتي :019: وقومي راجعي وامتحني عمرتس من جديد:(269): وانششاءالله بتحليين كل ابوووووووة صح:10111::rose: بث تفائلي مششششان تنفتح نفسستس ع الـآمتحان زووين:biggrin: وتجبين درجةة زووووووووينةة مثلتس:060::biggrin::004: |
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
موفقين جميعا ان شاءالله0
|
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
صباح الخير
الحمدلله الى الان الامور تمام مع المادة وانا اتابعها الحين مع الدكتور واحسها ممتعة خصوصا بعد المحاضرة الرابعة بالتوفيق لنا اليوم ان شاء الله وترى الاختبار المغرب الفترة الثانية <<توه داري :biggrin: |
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
اخوي احساس:004::rose:
بيني وبينكك مشان يرتاح بالكك وتضمن الدرجةة والــa+:(204): الـآ فضل انكك تبدأ تمسسكك الاسئلةة دامها متوفرة عندكك:sm5: وتبدأ تحل ع راحتكك وتكوون واثق من اجابتكك:sm5: يعني لاتعتمد ع حل الغير دام الـآسئلةة والملخص عندكك:(107): وجهةة نظر,,:tongue: بالتووووووفييييييييق ي رب:004::rose: |
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
أبيك قربي < ياحبيلتس :( :004:
إن شاء الله حبيبتي , بقوم أريح الحين والظهر يصير خير :019: |
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
الف شكرر الله يجزاكم خير
|
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
التعب منسي,,
الله يسسهههل عليكك المذاكرة وتكمل الـ14 م:(204): وريح بالكك عندكك وقت دامةة ف 2:biggrin: قووودلككك:004::rose: قهوة:004::rose: فديتس ي حلووة:~:004::060: ونوومةة العوافي ي رب!!:019::019: آحسآس’’:004::rose: ولووو ماسوينا الا الواجب قوود لككك:004::rose: |
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
صباحكم رضى من الرحمن:004:
خلصت:24_asmilies-com: نوووم وبعدين مراجعه الظهر.. الله يعيين الماده متداخله..:007: بالتوووفيق للجميييييييييييييييع:rose: |
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
ربي يسهلها علينا ياااااااااااااااارب
|
رد: ~¤¦¦§¦¦¤~ يوم السبت ... ومادة اداره الموارد البشريه ~¤¦¦§¦¦¤~
قبل ما انام في سؤال الواجب :
طريقة تقويم الأداء المستندة على ملاحظة وتقويم سلوك الموظف أثناء الأداء الفعلي للعمل، هي طريقة الوقائع الحرجة طريقة الاختيار الإجباري طريقة التقرير المكتوب طريقة الترتيب الجواب غلط !! ياناس الصحيح ( الوقائع الحرجه ) صفحة 36 :Looking_anim: وش نعتمد أي أجابه ؟ :017: |
All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 08:11 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام