|
||||||
| علم إجتماع طلاب وطالبات المستوى الثالث واعلى تخصص علم اجتماع التعليم عن بعد جامعة الدمام |
55اعجاب
![]() |
|
|
LinkBack | أدوات الموضوع |
|
|
#61 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الله يعطيكم العافية جميعاً على الجهود المبذولة والتعاون عندي محاولتين امروني |
|
التعديل الأخير تم بواسطة طارق811 ; 2015- 4- 23 الساعة 12:11 AM |
|
|
|
#62 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الله يعطيكم العافية جميعاً على الجهود المبذولة والتعاون عندي محاولتين امروني |
|
التعديل الأخير تم بواسطة طارق811 ; 2015- 4- 23 الساعة 12:17 AM سبب آخر: لون الكتابة |
|
|
|
#63 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
تختص الاتحادات النوعية بإعداد قاعدة للبيانات ( خطأ)
يزداد قوة البناء غير الرسمي مع ضعف البناء الرسمي( صح) يجب تفويض السلطة ( صح) ويبدو لي هنا الصحيح انه خطأ مثل ماقال الاخ قنوع |
|
|
#64 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
لو تغير السؤالين تبع الصح والخطأ يصير التوتال ٢٩
يبقى سؤال فقط على الفل مارك |
|
|
#65 |
|
متميزة بكلية الآداب - جامعة الدمام
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
تتضمن الإدارة كعمليةإنسانية هادفة :
a. الفنالعلمي b. القدراتالإدارية c. الأصولالعلمية d. دورالمسئولين الجواب صح وتاكد قنوع من المحاضرة الاولى ص5 من الملخص |
|
|
#66 |
|
أكـاديـمـي
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
أشك في اجابة سؤال يرتبط التنظيم كعملية ادارية ب:
اتوقع الحل بيكون : البعد البشري |
|
|
#67 | |
|
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
اقتباس:
ب- الاختصاصات :- حدد القانون اختصاصات الاتحادات النوعية والإقليمية :- إعداد قاعدة للبيانات وتوفير المعلومات الكافية عن الجمعيات والمؤسسات الأهلية التي تعمل في مجال نشاطه بما •ولذا فإن البناء الرسمي دائماً يسبق البناء غير الرسمي، ويزداد قوة البناء غير الرسمي مع ضعف البناء التنظيمي الرسمي وعدم قدرته على مقابلة حاجات العاملين بالمنظمة، ويعد البناء غير الرسمي خطراً على المنظمة إذا ما زادت قوته عن البناء الرسمي الذي يعكس بصورة أو بأخرى عدم توازن المنظمة كنسق وأن هناك معضلات ومشكلات في المنظمة تعوق توازنها. |
|
|
|
#68 |
|
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
صح اتش 95
vالخاصية الأولى: الإدارة عملية إنسانية هادفة: ·الإدارة عملية بمعنى أنها تتضمن مجموعة من الخطوات المتتابعة والمتداخلة والمتبادلة التأثير والتأثر والتي تؤدى في النهاية إلى تحقيق مجموعة من الأهداف وتمارس من خلال بشر يتفاعلون مع غيرهم ويعملون لتحقيق أهداف لصالح البشر. ·ويعني ذلك من ناحية أخرى أن الإدارة تؤكد على أهمية العالقات الإنسانية وتحسينها ، فوجود كمية من المواد الخام ومجموعة من الآلات وعدد من العاملين لا يكفي لتكوين مشروع منتج ، إذ البد من وجود من يحدد هدف المشروع الذي يسعى لتحقيقه ، ونوعية الإنتاج وكميته ومواصفاته ولمن سيوجه الإنتاج والأموال اللازمة للعملية الإنتاجية ..الخ. ·ويدخل ذلك كله في دور المسئولين عن الإدارة ، وعلى ذلك فمن المناسب اعتبار الإدارة عملية إنسانية على أساس أن فهم ذلك العنصر البشري يساعد الإداري على التنبؤ والتخطيط لعمل المؤسسة وتنسيق جهود العاملين بصورة تكفل حسن سير العمل. |
|
|
#69 |
|
أكـاديـمـي مـشـارك
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
باقي سؤلين فقط
|
|
|
#70 |
|
متميزة بكلية الآداب - جامعة الدمام
|
رد: اختبار اعتذار بمادة ( إدارة المؤسسات الاجتماعية )
حلو
|
![]() |
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ مذاكرة جماعية ] : ₪₪₪ تجمع مقرر إدارة الجودة الشاملة ₪₪₪ موعد اختبار المادة يوم الاحد { الفترة الثانيه من 6:45 الى 8:45 } | غيووووم | إدارة أعمال 8 | 440 | 2014- 12- 28 06:21 PM |
| [ كويز ] : || مكتبة الكويزات لمواد المستوى الثامن || | tµ£!p | إدارة أعمال 8 | 7 | 2014- 2- 3 11:05 AM |
| [ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السابع ادارة أعمال | l a v e n d e r | إدارة أعمال 7 | 6 | 2014- 1- 31 12:56 AM |
| [ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى السادس لإدارة أعمـال | l a v e n d e r | إدارة أعمال 6 | 5 | 2013- 12- 6 07:43 AM |
| [ كويز ] : مكتبة كويزات المستوى الـ ( 5 ) لإدارة أعمـال ~ | l a v e n d e r | إدارة أعمال 5 | 6 | 2013- 11- 10 06:00 AM |