ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > الكويزات QUIZ - ملتقى فيصل
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

الكويز
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الأولى ||~
مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الأولى
عدد الأسئلة: 38
- بعد إنهاء حل الكويز يمكنك تحميله بصيغة PDF.
- سوف تحصل على نقطة إضافية في التقييم عن كل إجابة صحيحة.
1) تدعو الشريعة الإسلامية إلى :
تكافل المجتمع وتعاونه
تبادل المنافع
الإحساس بالمسئولية الاجتماعية تجاه المجتمع وأفراده
كل ما سبق
2) دعوة الدعوة الإسلامية إلى تكافل المجتمع تتحقق من خلال :
تكوين المؤسسات
فعل الخير والتطوع
حيازة المال
تقسيم المجتمع إلى طبقات
3) تعتمد الدعوة الإسلامية على الجهود :
التطوعية
الإلزامية
الشرعية
النفسية
4) المقصود بالجهود التطوعية :
زكاة الأموال
واجبات الفرد نحو المجتمع
ما يفعله الناس اختيارا وعن طيب خاطر
لا شيء مما سبق
5) ما تبرع به الإنسان من ذات نفسه مما لا يلزمه فرضه :
التطوع لغة
الاستطاعة
التطوع اصطلاحاً
الجهد
6) التطوع تَفَعُّلٌ من :
الاستطاعة
الطاعة
الطبع
الجهد
7) تَحَمَّلَه طَوْعًا، وتَكَلَّفَ استطاعته أي :
تطوع
الطاعة
تطوع له
أكره عليه
8) تكلّف استطاعته حتى يستطيعَه أي :
تطوع
الطاعة
تطوع له
أكره عليه
9) جاء في لسان العرب لابن منظور أمثلة عن الطاعة :
جاء طائعاً غير مكره
لتفعلنّه طوعاً أو كرها
1 و 2
لا شيء مما سبق
10) التطوع في اللغة العربية يعني :
جهاد النفس
البحث عن ما يعيش الإنسان
الزيادة في العمل ويعني التبرع بالشيء
1 و 3
11) عمل دون مقابل يبذل في سبيل المجتمع :
العمل
العمل التطوعي
الجهاد
1 و 3
12) يرى أن العمل التطوعي هو القيام بأعمال الخير وإيصال المنافع إلى الغير بدون مقابل مادي أو عائد دنيوي محسوس بل طمعا في رضاء الله وكسب الثواب:
عبد الله حريري
محمد رزمان
رشاد أحمد عبداللطيف
الأمم المتحدة
13) يرى أن التطوع الجهد الذي يقدمه الإنسان لمجتمعه بدافع من إرادته الحرة ودون انتظار مقابل له :
عبد الله حريري
محمد رزمان
رشاد أحمد عبداللطيف
الأمم المتحدة
14) يرى أن التطوع الجهد الذي يبذله الإنسان لمجتمعه بلا مقابل من أجل الإسهام في حل المشكلات الاجتماعية والاقتصادية :
عبد الله حريري
محمد رزمان
رشاد أحمد عبداللطيف
الأمم المتحدة
15) يرى رشاد أحمد عبد اللطيف أن التطوع هو جهد إنساني يقوم به ...... الذي لديه خبرات ومهارات ورأي، بشأن موضوع أو مشكلة خاصة بالمجتمع أو المؤسسة :
فرد
جماعة
مجتمع
كل ما سبق
16) يرى رشاد أحمد عبد اللطيف أن التطوع هو جهد إنساني يقوم به (فرد - جماعة - مجتمع) لديه خبرات ومهارات ورأي، بشأن موضوع أو مشكلة خاصة بالمجتمع أو المؤسسة يحقق للمتطوع :
مكانة وظيفية
مقابلا ماديا
إشباعا نفسيا أو اجتماعيا أو دينيا
كل ما سبق
17) تعريف الأمم المتحدة للتطوع و العمل التطوعي :
الجهد الذي يقدمه الإنسان لمجتمعه بدافع من إرادته الحرة ودون انتظار مقابل له
جهد إنساني يقوم به (فرد - جماعة - مجتمع) لديه خبرات ومهارات ورأي، بشأن موضوع أو مشكلة خاصة بالمجتمع أو المؤسسة
تخصيص وقت وجهد، بشكل إرادي حر، ودون الحصول على أرباح مادية، لمساعدة الآخرين والإسهام في تحقيق النفع والصالح العام
كل ما سبق
18) اتفق مجموعة من خبراء الأمم المتحدة في حلقة بحثية في العام :
2002 م
1867 م
2001 م
سبقت العام العالمي للتطوع 2001
19) العام العالمي للتطوع كان في :
1990 م
2001 م
2009 م
2010 م
20) التعريف للعمل التطوعي من قبل الأمم المتحدة :
توسيع معنى التطوع ليضم أشكالاً متعددة من التطوع
اقتصار التطوع على أشكال التطوع النظامي داخل منظمات لها إطار مؤسسي وقانوني
اقتصار التطوع على أشكال التطوع غير النظامية والتي تتم بشكل تلقائي وفي إطار لا ينظمه القانون في بعض المجتمعات المحلية
لا شيء مما سبق
21) التطوع .... الذي يتم داخل منظمات لها إطار مؤسسي وقانوني :
النظامي
الإسلامي
غير النظامي
كل ما سبق
22) التطوع ..... الذي يتم بشكل تلقائي وفي إطار لا ينظمه القانون في بعض المجتمعات المحلية :
النظامي
الإسلامي
غير النظامي
كل ما سبق
23) من تعريف الأمم المتحدة يتضح أن العمل التطوعي عمل :
غير ربحي
غير وظيفي
يقوم به الأفراد
كل ما سبق
24) عمل المتطوع دائما يكون في مؤسسات :
أهلية
حكومية
خاصة
1 و 2
25) المجهود القائم على مهارة أو خبرة معينة، والذي يبذل عن رغبة واختيار، بغرض أداء واجب اجتماعي ودون توقع جزاء مالي بالضرورة :
التطوع لغة
العمل التطوعي
المجاهدة
العمل
26) العمل التطوعي مجهود قائم على مهارة أو خبرة معينة أي :
التخصص في مجال التطوع
كل يتطوع في مجاله
المجاهدة في التطوع
لا شيء مما سبق
27) التطوع يكون :
واجب إلزامي
عمل مقابل أجر
رغبة داخلية منا
كل ما سبق
28) في بعض الإعمال التطوعية يكون هناك مقابل بسيط من أجل :
التشجيع للاستمرارية في التطوع
تحويل العمل التطوعي إلى الزامي
تقليل من قيمة العمل التطوعي
لا شيء مما سبق
29) المجهود القائم على مهارة أو خبرة معينة، والذي يُبذل عن رغبة واختيار، بغرض أداء واجب اجتماعي ودون توقع جزاء مالي بالضرورة :
التطوع لغة
العمل التطوعي
المجاهدة
العمل
30) من خصائص العمل التطوعي:
جهد وعمل يلتزم به الفرد طواعية من غير إلزام
عمل غير مأجور مادياً
عمل يهدف إلى سد ثغرة في مجال الخدمات الاجتماعية
كل ما سبق
31) العمل التطوعي بحاجة إلى ...... ليتمكن من تحقيق أهدافه بعيداً عن الارتجال والفوضى :
التنظيم المحكم
المقابل المادي
توافر البنية التحتية والبيئية
1 و 3
32) هناك عدة ثوابت لا بد وأن يتحلى بها العمل التطوعي هي:
الإشهار
يكون له نظام أساس
يجب أن يحقق العمل التطوعي آمال واحتياجات فئات المجتمع المختلفة
كل ما سبق
33) التشريعات التي تنظم أعمال العمل التطوعي تعتمد على :
الشفافية والاستقلالية والبعد عن الصراعات
المصالح الشخصية و المادية
التكافل والأمانة والنزاهة والصدق والمساواة
1 و 3
34) أن العمل التطوعي يتم :
سراً
بالإشهار
من خلال مؤسسات حكومية
لا شيء مما سبق
35) يأتي الإشهار في العمل التطوعي وفقاً :
للتشريعات المعمول بها في الدول
للتشريعات الأهلية
للتشريعات الشخصية
كل ما سبق
36) يشترط في معظم دول العالم الحصول على .....لإقامة مؤسسات العمل التطوعي :
ضرائب محددة
ميزانية ضخمة
أمر حكومي
ترخيص رسمي
37) يحدد أدوار كل المشاركين في العمل التطوعي ويحدد أهداف المؤسسة ورسالتها ورؤيتها بشكل واضح :
النظام الأساسي
العائد المادي
العائد الشخصي
الترخيص الرسمي
38) من الواجب تجاه المتطوعين في العمل التطوعي :
تقديم المعونة المادية لهم
تأهيلهم وتدريبهم للعمل
الاكتفاء بمجرد النوايا الحسنة للمتطوعين
كل ما سبق
معلومات حول الكويز
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الأولى ||~
مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الأولى
تم حل الكويز 358 مرة بنسبة نجاح 75%
القسم: اجتماع 6
مناقشة الكويز: كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الأولى ||~
 
معلومات صاحب الكويز
فنوُ *

قام بانشاء 94 كويز
كويزات العضو
أفضل الأعضاء
العضونسبة النجاح
بنت الداود100%
الربيع الممطر100%
الفههههد100%
لرقيب100%
M!SS97%
اسوومه97%
بسمةالقلب97%
محمدوف97%
طيف الا مل97%
rimooo97%
وَطَنّ .. !97%
ابوطلال201194%
اقضب القاع94%
So0oT AlFgEd94%
sara2000094%
soso3594%
حـــره92%
مسسساعد92%
عزوز201392%
abutaif11192%
كويزات مشابهة
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة العاشرة ||~
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الرابعة عشر ||~
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الرابعة ||~
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة السابعة ||~
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الحادية عشر ||~
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الخامسة||~
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة السادسة ||~
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الثانية عشر ||~
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الثانية ||~
كويز مراجعة الفاروق لمادة [ العمل التطوعي ] المحاضرة الثامنة ||~
الكويزات الأكثر شعبية
.. المحاضرة الأولـــى تقنية معلومات 2 .. (12274)
الادارة الاستراتيجية المحاضرة الأولى د عيسى حيرش (10342)
اختبار نظرية المعرفة الفصل الأول لعام 1435- 1436 هـ (10158)
حصري .. اسئلة الاختبار لمادة الانترنت والاتصالات للفصل الثاني 1434 للدكتور محمد الزهراتي (10000)
أسئلة أختبار حقوق الإنسان 1436/7/22 (9891)
كويز المحاضرة الاولى - موضوعات خاصة بلأدارة ~ (9860)
إدارة الأعمال الصغيره .. المحاضره الأولى .. { نماذج الاختبارات السابقة } (9723)
اسئلة تبويب مقرر قضايا ثقافية معاصرة للاختبارات السابقة ☆☆ المحاضرة الاولى ☆☆ (9663)
أسئلة أختبار مادة (( النظام الاجتماعي في الإسلام )) للفصل الأول لسنة 1434 / 1435 الدكتور / حمد المر (9604)
# اسئلة الاختبار النهائي برامج الحاسب المكتبية الفصل الاول لعام 1435 (9534)
جميع الحقوق محفوظة ckfu.org.

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 12:24 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه