مذاكرة جماعية ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ] - الصفحة 66 - ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

نوره المتفائله · 2015- 4- 24

فديتـــــــــــــــك فطوم ربي يحفظك ,,اي سؤال تحسون مميز وقدىيأتي بالاختبار أطرحوه هنا

منها منفعه لاخوانكم ولكم في الاختبار وتذكير وترسخ في العقل الباطني

موفقين يارب

تببية

: أكثروا من الصلاة على حبيبي وحبيبكم محمــــــــــد صل الله علية وسلم

ولاتنسوا هناك ســـــــــــــاعة أجابة أسآل الله أن لايرد دعواتنا

نوره المتفائله · 2015- 4- 24

بعطيكم زبده 4 نقاط بنظري مهمه

1- لما تشوف في السؤال (تحديد وتحليل) :تعني تخطيط .

2- لما تشوف في السؤال (تحديد الانشطه الرئيسيه) :تعني تنظيم .

3- لما تشوف في السؤال (تحفيز الافراد وتشجيهم وشرح المهام ووتنسيقها ودعم التعاون وحل الصراع والشكاوي)

:تعني توجيه.

4- لما تشوف في السؤال (تقويم معدلات العمل والغياب وتقويم نظام وتقويم انتاجية الافراد واداؤهم وتقويم اجرات

وقواعد العمل وتقويم اسلوب وتقويم نتائج ) :تعني رقابه.

واذا جاك سؤال عليهم هم بالترتيب الصحيح

1- تخطيط. 2- تنظيم. 3- توجيه. 4- رقابه.

-- yasmeen -- · 2015- 4- 24

الله يسعدك اختي نورة ويكتب اجرك ع هالمجود ربي يوفقك دنيا واخره

محمد العبدالله1 · 2015- 4- 24

السلام عليكم

كيف تفرقون بالسؤال بين ( الاهداف و الخصائص ) ؟؟

Fatima999 · 2015- 4- 24

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد العبدالله1

السلام عليكم

كيف تفرقون بالسؤال بين ( الاهداف و الخصائص ) ؟؟

وعليكم السلام والرحمة

الاهداف هي سبب ..

اما الخصائص صفه ..

انت اقراهم وقارنهم مع بعض

وراح تفرق بينهم..

بالتوفيق

abod7omi · 2015- 4- 25

دور المكافاءة المالية في زيادة الحافز للعمل؟

هذا سؤال المنافقشه للمحاضره الثانيه عشر ولالقيت له جواب ممكن احد يفيدنا ..

Noooralgamar · 2015- 4- 25

أخي الكريم
الورشه اعتمدت نظام البلاك بورد القديم
واشتغلنا عليه وصار فيه لخبطه بين مناقشات البلاك والافتراضي
المدرج والمحلول المناقشه الموجوده بالبلاك بورد القديم
المرفقات يوجد بها حل مناقشات الافتراضي
يمكن يكون هنا الاختلاف
شيك وشوف ..
وموفق خير

abod7omi · 2015- 4- 25

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة noooralgamar

أخي الكريم
الورشه اعتمدت نظام البلاك بورد القديم
واشتغلنا عليه وصار فيه لخبطه بين مناقشات البلاك والافتراضي
المدرج والمحلول المناقشه الموجوده بالبلاك بورد القديم
المرفقات يوجد بها حل مناقشات الافتراضي
يمكن يكون هنا الاختلاف
شيك وشوف ..
وموفق خير

اشكرك على الرد انا ماشي زيكم على البلاك بورد القديم وهذا السؤال فيه ارجعي وشوفي اما الاختلاف عندي علم فيه لجل كذا ماشي معكم والف شكر على الرد ..

ahham · 2015- 4- 25

طيب احد عنده اسئلة الترم الاول

Fatima999 · 2015- 4- 25

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahham

طيب احد عنده اسئلة الترم الاول

بالنماذج مشمولين كلهم ..

2015- 4- 24	#651
نوره المتفائله متميزه في قسم المواضيع العامة الملف الشخصي: رقم العضوية : 153999 تاريخ التسجيل: Sat Aug 2013 المشاركات: 4,946 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 106447 مؤشر المستوى: 200 بيانات الطالب: الكلية: جامعةالملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: طالبه ادارة اعمال المستوى: خريج جامعي	رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 22Apr فديتـــــــــــــــك فطوم ربي يحفظك ,,اي سؤال تحسون مميز وقدىيأتي بالاختبار أطرحوه هنا منها منفعه لاخوانكم ولكم في الاختبار وتذكير وترسخ في العقل الباطني موفقين يارب تببية : أكثروا من الصلاة على حبيبي وحبيبكم محمــــــــــد صل الله علية وسلم ولاتنسوا هناك ســـــــــــــاعة أجابة أسآل الله أن لايرد دعواتنا
	التعديل الأخير تم بواسطة نوره المتفائله ; 2015- 4- 24 الساعة 11:19 AM

2015- 4- 24	#652
نوره المتفائله متميزه في قسم المواضيع العامة الملف الشخصي: رقم العضوية : 153999 تاريخ التسجيل: Sat Aug 2013 المشاركات: 4,946 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 106447 مؤشر المستوى: 200 بيانات الطالب: الكلية: جامعةالملك فيصل الدراسة: انتساب التخصص: طالبه ادارة اعمال المستوى: خريج جامعي	رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 22Apr بعطيكم زبده 4 نقاط بنظري مهمه 1- لما تشوف في السؤال (تحديد وتحليل) :تعني تخطيط . 2- لما تشوف في السؤال (تحديد الانشطه الرئيسيه) :تعني تنظيم . 3- لما تشوف في السؤال (تحفيز الافراد وتشجيهم وشرح المهام ووتنسيقها ودعم التعاون وحل الصراع والشكاوي) :تعني توجيه. 4- لما تشوف في السؤال (تقويم معدلات العمل والغياب وتقويم نظام وتقويم انتاجية الافراد واداؤهم وتقويم اجرات وقواعد العمل وتقويم اسلوب وتقويم نتائج ) :تعني رقابه. واذا جاك سؤال عليهم هم بالترتيب الصحيح 1- تخطيط. 2- تنظيم. 3- توجيه. 4- رقابه.

2015- 4- 24	#653
-- yasmeen -- متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال الملف الشخصي: رقم العضوية : 213431 تاريخ التسجيل: Wed Dec 2014 المشاركات: 6,582 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 852623 مؤشر المستوى: 957 بيانات الطالب: الكلية: 《Κ.Ғ.U》 الدراسة: انتساب التخصص: إدارة اعمال المستوى: خريج جامعي	رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 22Apr الله يسعدك اختي نورة ويكتب اجرك ع هالمجود ربي يوفقك دنيا واخره

2015- 4- 24	#654
محمد العبدالله1 أكـاديـمـي نــشـط الملف الشخصي: رقم العضوية : 151568 تاريخ التسجيل: Tue Aug 2013 المشاركات: 168 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 11153 مؤشر المستوى: 57 بيانات الطالب: الكلية: ادارة اعمال الدراسة: انتساب التخصص: ادارة اعمال المستوى: المستوى الثاني	رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 22Apr السلام عليكم كيف تفرقون بالسؤال بين ( الاهداف و الخصائص ) ؟؟

2015- 4- 25	#656
abod7omi أكـاديـمـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 157827 تاريخ التسجيل: Thu Sep 2013 المشاركات: 33 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 3614 مؤشر المستوى: 0 بيانات الطالب: الكلية: كليه اداره اعمال الدراسة: انتساب التخصص: طالب المستوى: المستوى الثالث	رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 22Apr دور المكافاءة المالية في زيادة الحافز للعمل؟ هذا سؤال المنافقشه للمحاضره الثانيه عشر ولالقيت له جواب ممكن احد يفيدنا ..

2015- 4- 25	#657
Noooralgamar متميزة بالمستوى الثامن - ادارة اعمال الملف الشخصي: رقم العضوية : 149399 تاريخ التسجيل: Tue Jul 2013 المشاركات: 3,244 الـجنــس : أنـثـى عدد الـنقـاط : 646750 مؤشر المستوى: 723 بيانات الطالب: الكلية: Business Administration الدراسة: انتساب التخصص: Business Administration المستوى: خريج جامعي	رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 22Apr أخي الكريم الورشه اعتمدت نظام البلاك بورد القديم واشتغلنا عليه وصار فيه لخبطه بين مناقشات البلاك والافتراضي المدرج والمحلول المناقشه الموجوده بالبلاك بورد القديم المرفقات يوجد بها حل مناقشات الافتراضي يمكن يكون هنا الاختلاف شيك وشوف .. وموفق خير

2015- 4- 25	#659
ahham أكـاديـمـي ألـمـاسـي الملف الشخصي: رقم العضوية : 74132 تاريخ التسجيل: Thu Mar 2011 المشاركات: 1,363 الـجنــس : ذكــر عدد الـنقـاط : 528 مؤشر المستوى: 68 بيانات الطالب: الكلية: تربيه خاصة الدراسة: انتساب التخصص: تربية خاصة / سمعية المستوى: خريج جامعي	رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 22Apr طيب احد عنده اسئلة الترم الاول

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)

المواضيع المتشابهه
الموضوع	كاتب الموضوع	المنتدى	مشاركات	آخر مشاركة
[ مذاكرة جماعية ] : القيادة وتنمية المجتمعات المحلية	ر يا ن	اجتماع 8	13	2015- 4- 26 01:11 AM