ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام > .: سـاحـة التعليم عن بعد (الانتساب):. > ملتقى طلاب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل > كلية الأداب > المستوى الأول - كلية الأداب
التسجيل الكويزاتإضافة كويزمواعيد التسجيل التعليمـــات المجموعات  

المستوى الأول - كلية الأداب ملتقى طلاب وطالبات المستوى الأول جميع تخصصات كلية الآداب التعليم عن بعد جامعة الملك فيصل.

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع
  #1  
قديم 2012- 12- 29
الصورة الرمزية أخلاق
أخلاق
أكـاديـمـي ذهـبـي
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الأداب
الدراسة: انتساب
التخصص: ENGLISH
المستوى: خريج جامعي
بيانات الموضوع:
المشاهدات: 2576
المشاركـات: 24
 
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 114851
تاريخ التسجيل: Thu Aug 2012
المشاركات: 960
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2881
مؤشر المستوى: 61
أخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond repute
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أخلاق غير متواجد حالياً
تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

بسم الله الرحمن الرحيم



لقيت اسئلة الترم الماضي لمادة مبادئ الإدارة .. منزل الملف احد الاخوان او الاخوات مشكورين وفيه اخطاء كثيرة في الاجابات فحبيت انزل تصحيح للاجابة واسأل الله التوفيق لنا ولكم


هذا تصحيح مؤكد بعد الله ولا تنسوني من خالص دعائكم



والاجابات بتكون على التوالي في الرد القادم


الملفات المرفقة
نوع الملف: pdf أسئلة إختبار مبادئ الإدارة 28-6-1433هـ (1).pdf‏ (1.71 ميجابايت, المشاهدات 1742) تحميل الملفإضافة الملف لمفضلتكعرض الملف
قديم 2012- 12- 29   #2
ريان العيسى
أكـاديـمـي فـعّـال
 
الصورة الرمزية ريان العيسى
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 116357
تاريخ التسجيل: Wed Aug 2012
المشاركات: 254
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 65
مؤشر المستوى: 52
ريان العيسى will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: طالب جامعي
الدراسة: انتساب
التخصص: علم اجتماع
المستوى: المستوى الثاني
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
ريان العيسى غير متواجد حالياً
رد: تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

الله يجزاك خير

بس سؤال الحل صحيح الي في ورقة الاجابه

وشكرا
 
قديم 2012- 12- 29   #3
أخلاق
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية أخلاق
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 114851
تاريخ التسجيل: Thu Aug 2012
المشاركات: 960
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2881
مؤشر المستوى: 61
أخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الأداب
الدراسة: انتساب
التخصص: ENGLISH
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أخلاق غير متواجد حالياً
رد: تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

1 . أ
التنوع :وهو متعلق بالاختلافات الثقافية

2. ب
تضارب المصالح .. (تأثير الرشوة في اتخاذ القرارات) .

3. ب
التخطيط : عملية تحديد الأهداف والموارد الضرورية لإنجازها

4. أ
لانه احد رواد المدرسة البيروقراطية واللتي تتبع منهج المدرسة الكلاسيكية

5. د
الاتصال الفاعل : هي عملية إرسال رسالة بشكل تكون مفهومة بصورة تامة وشاملة

6. أ
البيئة تتميز ..
- التعقيد . - الديناميكية . - عدم التأكد .


7. ب
مساهمات الزوجين ليليان وفرانك جلبرث :
دور كبير في تطوير علم النفس الصناعي


8. ج
الرقابة : قياس المنجز ومقارنته بالمخطط وتحديد الانحرافات قصد تصحيحها

9. أ
- الحاجة الاجتماعية ... الحاجة للحنان و الانتماء الى مجموعة ضمن المجتمع الذي نعيش فيه .

10 . أ
الفاعلية Effectiveness وهي قياس لمدى تحقيق الاهداف المحددة وترتكز على المخرجات
 
قديم 2012- 12- 29   #4
@منصور@
أكـاديـمـي فـضـي
 
الصورة الرمزية @منصور@
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 127631
تاريخ التسجيل: Tue Nov 2012
المشاركات: 417
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 469
مؤشر المستوى: 52
@منصور@ @منصور@ @منصور@ @منصور@ @منصور@
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الآداب
الدراسة: انتساب
التخصص: لغة إنجليزية
المستوى: المستوى الرابع
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
@منصور@ غير متواجد حالياً
رد: تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

هذي أسئلة الترم الماضي هالحين ؟!

أنا ماذاكرت ولا هم يحزنون بس وربي أحس انها مهضومه وينقدر عليها , غريبه

إنما يعطيك العاافيه وماقصرت بس عجل علينا بالحلول لااا هنت ترا ماعاد بقي الا كم ساعه
 
قديم 2012- 12- 29   #5
أخلاق
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية أخلاق
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 114851
تاريخ التسجيل: Thu Aug 2012
المشاركات: 960
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2881
مؤشر المستوى: 61
أخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الأداب
الدراسة: انتساب
التخصص: ENGLISH
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أخلاق غير متواجد حالياً
رد: تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

11. د
التوجيه : عملية الاتصال بالآخرين والتأثير فيهم وتحفيزهم قصد توجيههم نحو إنجاز الأهداف

12. أ
نظرية الحاجات الإنسانية لماسلو :
- ركز ابراهام ماسلو على دراسة الحاجات في علم الإدارة .


13. د
قسم فايول مهام و واجبات الإدارة إلى خمسة عمليات : 
- الاستبصار والحكمة : توضع الخطة لتنفذ مستقبلا .
- التنظيم : حشد الموارد وتقسيم المهام لتنفيذ الخطة .
- القيادة : لتوجيه وتقييم العاملين .
- التنسيق : لمطابقة الجهود مع بعضها .
- الرقابة : للتأكد من أن ما أنجز يتطابق مع الخطة .

14. ب
منظمات حكومية : تظهر نتيجة لجهد الدولة وبمواردها (مثل خدمات الدفاع)

15. د
المبادئ الإدارية الأربعة عشر لفايول :
- المركزية ( السياسات واهم القرارات بيد الادارة العليا) .


16. أ
مبادئ الإدارة حسب فيبر :
- تقسيم واضح للعمل (تحديد الوظائف و المهارات لادائها) .

17. ج
٢ - التدرج في إشباع الحاجات أي أن الفرد يشبع حاجاته المتعلقة بالغذاء قبل أن يفكر في حاجاته المتعلقة بتحقيق الذات .

18. ج
الكفاءة : Efficiency وهي مقياس لحسن استغلال الموارد التي ترتبط بأهداف محددة و ترتكز على المدخلات

19. ج
تقوم على : X حسب العالم فان افتراضات النظرية
- يقاومون التغيير .

20. أ
المدراء : X في اطار نظرية
- لا يعطون العاملين مجالا لإبداء الرأي .




يتبع
 
قديم 2012- 12- 29   #6
أخلاق
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية أخلاق
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 114851
تاريخ التسجيل: Thu Aug 2012
المشاركات: 960
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2881
مؤشر المستوى: 61
أخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الأداب
الدراسة: انتساب
التخصص: ENGLISH
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أخلاق غير متواجد حالياً
رد: تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

21. د
- انتقد ارجريس المدرسة الكلاسيكية واتجاهاا التي لا تنسجم مع الشخصية الناضجة .

22. د
دراسات هوثورن :
فتحت المجال للتركيز على الجوانب الإنسانية والسلوكية في انجاز العمل .

23. أ
البئة الخارجية الخاصة ..
- المنافسون
- الزبائن
- الموردون
- الشركاء الاستراتيجيين
- المشرعون

24. أ
- مهارات إنسانية : وهي القدرة على العمل مع الآخرين بشكل جيد

25. د
موجودة الإجابة في عناصر ثقافة المنظمة وهي
القصص والحكايات
الأبطال
الرموز
الطقوس والشعائر

26. ب
- إعداد قواعد علمية لكل وظيفة تشتمل على دراسة الحركة والوقت القياسي .

27. ج
الايجابيات
التكامل الهيكلي (الاقليات ممثلة في كل المستويات)

28. ؟ ماادري بس اتوقع أ

لانه ماتكلم عن الجدران الزجاجية بشكل موسع فاللي عنده اجابة لا يبخل علينا

29. على مااعتقد أ

30. د
١- استراتيجيات الدخول إلى الأسواق العالمية ..
- الاستيراد
- التصدير
- التراخيص والامتياز
 
قديم 2012- 12- 29   #7
aboood1988
أكـاديـمـي
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 130260
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2012
العمر: 36
المشاركات: 73
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 50
مؤشر المستوى: 48
aboood1988 will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: طالب
الدراسة: انتساب
التخصص: انجليزي
المستوى: المستوى الأول
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
aboood1988 غير متواجد حالياً
رد: تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

سؤال 28
الاجابه
د
 
قديم 2012- 12- 29   #8
mateb
أكـاديـمـي
 
الصورة الرمزية mateb
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 131689
تاريخ التسجيل: Fri Dec 2012
المشاركات: 66
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2420
مؤشر المستوى: 50
mateb has much to be proud ofmateb has much to be proud ofmateb has much to be proud ofmateb has much to be proud ofmateb has much to be proud ofmateb has much to be proud ofmateb has much to be proud ofmateb has much to be proud ofmateb has much to be proud ofmateb has much to be proud ofmateb has much to be proud of
بيانات الطالب:
الكلية: اكاديمي نشط
الدراسة: انتساب
التخصص: علم اجتماع
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
mateb غير متواجد حالياً
رد: تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

انا ذاكرت تحديد الدكتور في المحاضرات المباشره
والمحاضره الرابعه عشر
 
قديم 2012- 12- 29   #9
أخلاق
أكـاديـمـي ذهـبـي
 
الصورة الرمزية أخلاق
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 114851
تاريخ التسجيل: Thu Aug 2012
المشاركات: 960
الـجنــس : ذكــر
عدد الـنقـاط : 2881
مؤشر المستوى: 61
أخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond reputeأخلاق has a reputation beyond repute
بيانات الطالب:
الكلية: كلية الأداب
الدراسة: انتساب
التخصص: ENGLISH
المستوى: خريج جامعي
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
أخلاق غير متواجد حالياً
رد: تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

31. ب
المدير مسئول عن إنجازات مرؤوسيه .

32. ب
مدراءالإدارة الوسطى ..
: Middle Managers
- لهم مهمة رئاسة الأقسام الكبرى، الإدارات الرئيسية
- هم مسئولون عن تنفيذ الاستراتيجيات المرسومة من قبل الإدارة العليا
- مهمتهم تطوير الخطط التكتيكية (تجزئة للخطط الاستراتيجية)
- لهم دور في بناء وقيادة فرق العمل الكبرى

33. د
رسالة المنظمة .. (تمثل السبب الرئيسي لوجود المنظمة ، القيم والتطلعات) .

34. ب
• حسب الاستخدام
- الخطط القائمة (السياسات، الاجراءات، القواعد)

35. د
- خطة طوارئ (خطة تعد لمواجهة أحداث خطيرة و محتملة الحدوث مثل حريق، سرقة)

36. د
- كتابة السيناريوهات (تحديد خيارات مستقبلية متعددة و خطط تعامل مع كل خيار)

37. د
- الاستراتيجية الدفاعية (القيام باحد الادنى القانوني المفروض من الدور الاجتماعي و ذا لحماية المنظمة)

38. ب
صنع القرار
مجمل الإجراءات المرتبطة بتشخيص المشكلة أو الموقف وجمع البيانات وتطوير بدائل ومن ثم تقييمها والتوصية بأفضل البدائل .


39. أ
- القرارات الغير المبرمجة : حلول خاصة لمشاكل غير روتينية

40. د
١- مصادر التعقيد في عملية صناعة القرار واتخاذه :
- تعدد المعايير المعتمدة (ارضاء العديد من الاطراف) .
- عدم وضوح العناصر المتعلقة بالبدائل .
- المخاطرة وعدم التأكد .


41. أ
- النموذج السياسي للقرار : نموذج أكثر واقعية لتطوير القرار في البيئة الحالية، يعتمد على تشكيل تحالفات بين المديرين لاتخاذ
القرار في ظل نقص المعلومات والموارد.

42. ج
نموذج Vroom Jago لاتخاذ القرارات تم تصميمه لمساعدة المديرين في تحديد كمية ومستوى مشاركة الأفراد في صناعة القرار

43. ب
يظهر التنظيم
في تنسيق الجهود
تقسيم العمل


يتبع
 
قديم 2012- 12- 29   #10
Mss Hassan
أكـاديـمـي فـعّـال
الملف الشخصي:
رقم العضوية : 103050
تاريخ التسجيل: Sun Feb 2012
العمر: 32
المشاركات: 389
الـجنــس : أنـثـى
عدد الـنقـاط : 4582
مؤشر المستوى: 59
Mss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enoughMss Hassan will become famous soon enough
بيانات الطالب:
الكلية: جامعة الملك فيصل
الدراسة: انتساب
التخصص: علم اجتماع
المستوى: المستوى الثامن
 الأوسمة و جوائز  بيانات الاتصال بالعضو  اخر مواضيع العضو
Mss Hassan غير متواجد حالياً
رد: تصحيح كامل لأسئلة مبادئ الإدارة الترم الماضي

الله يجزاك خير الجزاء يارب
 
موضوع مغلق

مواقع النشر (المفضلة)

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
اسئلة اختبار الترم الماضي مبادئ التوريد Abu Ibrahim إدارة أعمال 6 3 2012- 12- 25 09:37 PM
غرفة المذاكره لمادة [التدريب الميادني (1) ]~ نبض السعوديه اجتماع 4 430 2012- 5- 21 06:00 PM
الشباب عريس الكره السعوديه ليثاوي الرياض ملتقى الرياضة 69 2012- 4- 24 11:37 PM
لعبة تخطف العضو اللي قبلك وتقول لنا وين بتوديه @دنيا-الوله@ قسم المحذوفات و المواضيع المكررة 1283 2011- 2- 20 12:10 AM


All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 03:15 AM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. جامعة الملك الفيصل,جامعة الدمام
المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه