 |
|
||||||
| المستوى السادس - إدارة اعمال ملتقى طلاب وطالبات المستوى السادس إدارة اعمال التعليم عن بعد جامعة الدمام |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
2017- 4- 23
|
#11 | |
|
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
اقتباس:
ليه؟! ٣٦ ساعة في رمضان بمعدل ٦ ساعات باليوم بس السؤال ذكر في غير شهر رمضان |
|
|
|
2017- 4- 23
|
#12 | |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
اقتباس:
اعتذر ما انتبهت سميرررره جالسه اذاكر المحاضره واضع النقاط الاساسيه  يسلموووو على التنبيه |
|
|
|
|
2017- 4- 23
|
#13 | |
|
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
اقتباس:
الله يسلمك يارب وياليت اذا فيه أحد حل وأخذ كامل يكتب لنا أرقام الأسئلة اللي طلعت له |
|
|
|
|
2017- 4- 23
|
#14 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
غاليتي
سميره الزهراني انا دخلت ثلاث محاولات بس مستغربه ليش اخذت 3.5 من 4 مع انه انا جالسه اذاكر المحاضره وتاكدت انه الاجابات كلها صحيحه نحتاج احد يجرب يمكن في خطا في النظام |
|
|
|
2017- 4- 23
|
#15 | |
|
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
اقتباس:
|
|
|
|
|
2017- 4- 23
|
#16 |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
س1/ خول المنظم السعودي (وفقا لشروط معينة) وزير العمل في زيادة الحد الأقصى لساعات العمل اليومي الى: 6 ساعات 7 ساعات 8 ساعات 9 ساعات احس هذا السؤال يمكن ياخذ الاجابات 9 ساعات 8 ساعات لانه في المحاضره في تعليق يجوز زيادة ساعات العمل إلى تسع ساعات في اليوم الواحد لبعض فئات العمل, أو في بعض الصناعات والأعمال التي لا يشتغل فيها العامل بصفة مستمرة, وتحدد فئات العمال والصناعات والأعمال المشار إليها بقرار من الوزير يجوز لصاحب العمل زيادة ساعات العمل ألا يزيد متوسط ساعات العمل عند احتسابه لمدة ثلاثة أسابيع أو أقل على ثماني ساعات يوميا أو ثمان وأربعين ساعة أسبوعيا. نحتاج احد يجرب محاوله هل يقدر يختار كلا الاجابتين , او يغير الاجابه من 9 الى 8 لانه بصراحه كل الاجابات واضحه وصحيحه ومافيها شك بس هذا السؤال فيه شك |
|
التعديل الأخير تم بواسطة عرش الغرام ; 2017- 4- 23 الساعة 11:01 PM |
|
|
|
|
2017- 4- 23
|
#17 |
|
أكـاديـمـي فـضـي
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
انا حليت مثل حلكم واخذت كامل بأكثر من محاولة ولكن الاسئلة كانت متشابهة كثير وكنت اخطئ عندما لا انتبه واعيد المحاولة مرة ثانية واركز فيها والحمد لله حصلت على الدرجة كاملة
انتبهوا كثير وانتم تحلون |
|
|
|
2017- 4- 23
|
#18 | |
|
مُتميزة بالمستوى السابع لإدارة أعمال
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
اقتباس:
للحين نحل وننقص والخطأ مجهول |
|
|
|
|
2017- 4- 23
|
#19 | |
|
أكـاديـمـي فـعّـال
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
اقتباس:
حلو كثير طالما حليت نفس الحل كذا الشك انتفى انا طلبت مساعده صديقاتي بس للاسف مثل ماقالت سميره الخطا مجهول ونفس الدرجه 3.5 من 4 .................................. سميره ولله بديت ارجع اشك مره ثانيه السؤال مره دقيق العلا هف قلبي قالت اختارت نفس الاجابات وطلع صح وصديقات ماضبط معهم اختيار اجابتين واختار نفس الحل طلع ناقص لكن انا جالسه اتصفح المحاضره الثامنه وحصلت فيها هذا القاعدة الاولى : الحد الاقصى لساعات العمل اليومي : حدد نظام العمل الحد الاقصى لساعات العمل بثماني ساعات يوميا وقد راعى في هذا التحديد ألا يؤدي إلى أرهاق العامل ولا الى اضرار بمصالح صاحب العمل,إذ قرر في المادة 98/ عمل أنه لا يجوز تشغيل العامل تشغيلا فعليا أكثر من ثمان ساعات في اليوم الواحد إذا اعتمد المعيار اليومي أو أكثر من ثمان وأربعين ساعة في الأسبوع,إذا اعتمد المعيار الأسبوعي,وتخفض ساعات العمل الفعلية خلال شهر رمضان للمسلمين بحيث لا تزيد على ست ساعات في اليوم أو ست وثلاثين ساعة في الاسبوع . وعلى ذلك فإن المنظم وضع قيدين: الاول يحظر التشغيل أكثر من ثمان ساعات في اليوم الواحد و الثاني يحظر التشغيل أكثر من ثمان واربعين ساعة في الاسبوع وبالتالي لا يجوز تشغيل العامل أكثر من ثمان ساعات في اليوم الواحد حتى ولو لم تتجاوز مدة العمل الأسبوعي ثمان وأربعين ساعة تتوقعي الحل 8 ساعات برضوا نحتاج احد يجرب برغم نجاح محاوله العلا هفا قلبي علشان نتاكد انه الاجابه تبعك صح ومنها نقدر نخاطب الاستاذ على هذا الموضوع حرام تضيع درجاتنا |
|
|
التعديل الأخير تم بواسطة عرش الغرام ; 2017- 4- 24 الساعة 12:37 AM |
||
|
|
|
2017- 4- 24
|
#20 |
|
أكـاديـمـي نــشـط
|
رد: نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الثالث
يعتبر العامل كأنه أدى عمله فعلا واستحق نصف أجره إذا حضر إلى مقر عمله وكان مستعدا لأداء عمله ولكن حالت دون ذلك أسباب ترجع إلى:
صاحب العمل بشكل متعمد صاحب العمل بشكل غير متعمد قوة قاهرة صاحب العمل بشكل متعمد أو غير متعمد منح المنظم السعودي العامل في حالة إخلال صاحب العمل بحقوق العامل الإنسانية: ترك العمل مع وجوب اشعار صاحب العمل ترك العمل بعد موافقة صاحب العمل ترك العمل دون اشعار صاحب العمل ترك العمل مع فقدانه لمستحقاته المالية ...... المقصود بالعمل القسري هو: العمل تحت التهديد اجبار العامل على عمل معين تكليف العاملين بما لا طاقة لهم كل ما سبق يدخل ضمن ساعات العمل الفعلية: وقت تهيئة العامل لنفسه للعمل وقت تغيير ملابسه التي جاء بها الى العمل وقت ارتداء ملابس العمل لا شيء مما سبق ... 36 ساعة 48 ساعة 30 ساعة غير محددة ومتروكة للتعاقد خول المنظم السعودي (وفقا لشروط معينة) وزير العمل في تخفيض الحد الأقصى لساعات العمل الاسبوعي الى: 36 ساعات 42 ساعات 48 ساعات 54 ساعات منع العمل القسري تمكين العاملين وتوفير أدوات العمل فترات الراحة والأجازات كل ما سبق فترات الصلاة فترات الراحة فترات تناول الطعام لا شيء مما سبق |
|
|
|
| مواقع النشر (المفضلة) |
| الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1) | |
| أدوات الموضوع | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| [ الواجبات ] : • • • الـــواجــبات | الـاول والثـانــي والثالث جميع مقــررات المستوى الثــاني 1438 • • • | •• شجون ~ | المستوى الثاني - كلية الأداب | 61 | 2019- 11- 19 08:22 PM |
| [ الواجبات ] : ◈¯`•.☆ ...حل الواجب الاول والثاني والثالث لجميع مواد المستوى الثامن◈¯`•.☆ ... | ام حاتم427 | E8 | 28 | 2017- 10- 30 01:42 PM |
| [ كويز ] : الواجب الاول نظام العمل و الخدمة المدنية | .hoor Mohammed | المستوى السادس - إدارة اعمال | 4 | 2017- 5- 10 10:39 AM |
| [ الواجبات ] : حل الواجب الثالث لجميع مقررات المستوى الثاني | فيصل01 | إدارة أعمال 2 | 1 | 2017- 4- 10 12:11 PM |
| [ الواجبات ] : نظام العمل والخدمة المدنية - الواجب الاول | بندر المحمدي | المستوى السادس - إدارة اعمال | 24 | 2017- 3- 15 12:16 AM |
