ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام - تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث

صفحة 7 من 14

عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الملك فيصل,جامعة الدمام (https://vb.ckfu.org/)

- إدارة أعمال 4 (https://vb.ckfu.org/f327)

- - تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث (https://vb.ckfu.org/t452829.html)

كبد فزيع

2013- 5- 6 11:40 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي زاعم (المشاركة 8749354)

مع الامطار والسيول التحويلات فيها صعوبه شوي ......نعطي الرجل فرصه ....احجزي لاوروبا ها الصيف

رايحه مصر :30:أبي الاسئله لاتضيع الموضوع

ننووووووسة

2013- 5- 6 11:41 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

:37::37::37: هلا يسرا اخبارك وحشتني :16::16:

المحترمه

2013- 5- 6 11:41 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي زاعم (المشاركة 8749306)

ارجعي الى ملزمة هتان المحاضره الاولى الصفحه 5 وجدول المقارنه بين ادارة الافراد و ادارة الموارد

هذا اللي ما حسبت له حساب :5:

طيب الهكيل التنظيمي للإداره البشريه بالمحاضره
الثانيه وش تصير ؟؟؟؟

ياربي رحمتك وتيسيرك ... شكرآ لك على التنبيه :16:

أبان	2013- 5- 6 11:42 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

كويز المحاضرة السابعة

سبع أسئلة فقط

http://www.ckfu.org/vb/t455073.html

كبد فزيع

2013- 5- 6 11:43 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

نووووسه :43::43::43: زينه جعلش الزين:35:

وادي زاعم

2013- 5- 6 11:43 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

رسالة ادارة الموارد البشريه هي :

1- قوة عمل فعاله
2-قوة عمل مستقره
3-الفكر الاستراتيجي
4-تنمية قدرات الافراد

llosha1414

2013- 5- 6 11:43 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

:44:يا ويلي ويلاااهه الله يعين ويسااعد هذا الي اقدر اقولووو

ننووووووسة

2013- 5- 6 11:48 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

واحد غلط كويس بكويز 7

وادي زاعم

2013- 5- 6 11:49 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة كبد فزيع (المشاركة 8749371)

رايحه مصر :30:أبي الاسئله لاتضيع الموضوع

:4::4:..........اهو دلي مش ممكن ابدا ....ولا راح افكر فيه

ننووووووسة

2013- 5- 6 11:50 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

الفكر الاستراتيجي

كبد فزيع

2013- 5- 6 11:52 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

هههههههههههههههه وادي ليه ؟؟:4:

كبد فزيع

2013- 5- 6 11:55 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

موارد البشريه قوه عمل فعاله:17:

وادي زاعم

2013- 5- 6 11:55 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ننووووووسة (المشاركة 8749470)

الفكر الاستراتيجي

:3::21::3:

كبد فزيع

2013- 5- 6 11:55 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

وش ذا الدعايه الي طلعت مع كلمه عمل :30:

كبد فزيع

2013- 5- 6 11:56 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي زاعم (المشاركة 8749530)

:3::21::3:

طلعت غلط:30:

Scorpions

2013- 5- 6 11:57 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

متابع معكم بصمت وطالما معنا القائد ابوعدي لاخوف علينا ان شاء الله
وبعتمد بعد الله على كلامه لان سبق وكان قائدنا والحمدلله نلت اعلى الدرجات
ابوعدي يابعدي الله يعطيك الصحة والعافيه ويحرم وجهك عن النار

وادي زاعم

2013- 5- 6 11:58 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة كبد فزيع (المشاركة 8749524)

موارد البشريه قوه عمل فعاله:17:

ودك تبلشينا باعيادة الاسئله ...اذا تقدري تركبي شنب وتجي وراي باللجنه ابشري اغششكي :8:....ماده لذيذه جدا حاس اني اجيب 70 ان شاءالله

گبرياء أنثے

2013- 5- 7 12:00 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

:29::17:

سلام

كيف الموارد معاكم :44:

ننووووووسة

2013- 5- 7 12:02 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

:38::38::38: ابو اللخبطه هذي الماده :26::26::26:

أبان	2013- 5- 7 12:02 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

http://www.ckfu.org/vb/t455088.html

دلع الدوسري

2013- 5- 7 12:03 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

يجب التأكد من انن العائد الاقتصادي للتدريب على المدى الطويل

الاجابه هي

يغطي الانفاق الفعلي على التدريب

محاضره 7

كبد فزيع

2013- 5- 7 12:03 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

مايباله شنب:26: بلبس غتره واتلطم الزبده انها تشبه بعضا واجد:7:

نسيم الصبا

2013- 5- 7 12:05 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبان (المشاركة 8749370)

فيه فرق بين وظيف تحليل و توصيف الوظائف ، اللي هي أحد وظائف تخطيط الموارد البشرية
و بين الأنشطة الرئيسية للموارد البشرية

خلاص بأعتمد على كلامك اذا ماجدّ جديد
لأني توي بديت في النموذج الثاني

+
شكراً عالكويزات ،راح اخليها آخر شي ،بعد المذاكره وقبل الأمتحان:39:

وادي زاعم

2013- 5- 7 12:06 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

تعين الخريجين الجامعين الحاصلين على تقديرات عاليه من :

1- اهداف الموارد
2-سياسيات الموارد
3-من خطط العمل التنفيذيه للموارد
4- من استراتيجية الموار

دلع الدوسري

2013- 5- 7 12:09 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي زاعم (المشاركة 8749668)

من استراتيجيات ادارة الموارد البشريه

المحاضره الاولى

nadeet weenk

2013- 5- 7 12:09 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

عندي سؤال !!

طريقه تقويم الاداء المستنده على ملاحظه وتقويم سلوك الموظف اثناء الاداء الفعلي للعمل هي،،

الحل الي موجود بالملخص هو طريقه الوقائع الحرجه ،، بس بالواجب حالين طريقه التقرير المكتوب

وش السالفه :38:

وادي زاعم

2013- 5- 7 12:12 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دلع الدوسري (المشاركة 8749707)

من استراتيجيات ادارة الموارد البشريه

المحاضره الاولى

:21::3:

دكتوره الغرام

2013- 5- 7 12:25 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

الله يعطيك العافيه يا شهم وكريم والله يعلي مراتبك اكثر يارب ياكريم
بذاكرها وبس وبا اتكل على الله ماراح اذاكر شي غير بس هي :19::19::19::29:

Mar	2013- 5- 7 12:27 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

3- يتم تحديد القدرات والمهارات المطلوبة لأداء الوظيفة ضمن ؟

أ-تعويض الموارد البشرية
ب- اختيار الموارد البشرية
ج-تخطيط المسارات الوظيفي
د- تحليل وتوصيف الوظائف

ما هو الجواب الصحيح ؟ب
لان لو تلاحظو طريقة الدكتورحاط الخيارات الباقين من نفس الجدول هذا من وجهت نظري
ولاحظت كده كم سؤال نفس ألطريقه :10:

وادي زاعم

2013- 5- 7 12:33 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

مفهوم المركزيه ولا مركزيه في ادارة الموارد البشريه هو من :

1-التخطيط
2-التوجيه
3-التنظيم
4-الرقابه

دلع الدوسري

2013- 5- 7 12:33 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mar (المشاركة 8749871)

:21: نفس وجهة نظري

هتآآن

2013- 5- 7 12:40 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

ياعسى ربي يوفقكم وفالكم (+a)..

أبان	2013- 5- 7 12:44 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

http://www.ckfu.org/vb/t455101.html

أبوالحسن الشريف

2013- 5- 7 12:46 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة وادي زاعم (المشاركة 8749919)

مفهوم المركزيه ولا مركزيه في ادارة الموارد البشريه هو من :

1-التخطيط
2-التوجيه
3-التنظيم

4-الرقابه

التخطيـــــــــــــط

الخاشعة

2013- 5- 7 12:47 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

من الاسباب التي اثرت سلبا على نجاح مدرسة العلاقات الانسانية:

ا- ثبوت مقولة "ان العامل السعيد هو عامل منتج"

ج- تجاهلها لجوانب ذات تاثير على الانتاجية كقواعد العمل والاجراءات.

ايهما الاجابة صحيحة اعتقد انه كلا الخيارين صحيحة:7::7:

وادي زاعم

2013- 5- 7 12:47 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هتآآن (المشاركة 8749988)

ياعسى ربي يوفقكم وفالكم (+a)..

اسال الله ان يجزاك خير عنا , وعلى مجهوداتك مع الجميع ....لا خلا ولا عدم

دلع الدوسري

2013- 5- 7 12:51 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الخاشعة (المشاركة 8750066)

لا جـ هي الصحيحة

لو كانت أ عدم ثبوت المقوله تكون الاجابه صحيحه

وادي زاعم

2013- 5- 7 12:53 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الخاشعة (المشاركة 8750066)

من الاسباب التي اثرت سلبا على نجاح مدرسة العلاقات الانسانية:

ا- ثبوت مقولة "ان العامل السعيد هو عامل منتج"

ج- تجاهلها لجوانب ذات تاثير على الانتاجية كقواعد العمل والاجراءات.

ايهما الاجابة صحيحة اعتقد انه كلا الخيارين صحيحة:7::7:

نعم انا معك بالاعتقاد المحاضره الاولى ص 3 من ملزمة هتان

وادي زاعم

2013- 5- 7 12:55 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبوالحسن الشريف (المشاركة 8750053)

التخطيـــــــــــــط

:44:....التنظيم

ترتيل

2013- 5- 7 12:57 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الخاشعة (المشاركة 8750066)

الجواب هو تجاهلها لجوانب ذات تاثير علي الانتاجية
مدرسة العلاقة الانسانية من افكارها هو ان العامل السعيد عامل منتج
وسبب عدم نجاح هذا المدرسة هو أن هذه الفكرة لم تنجح
لو كتب عدم ثبوت هذا المقوله الكان هو الجواب صحيح

ام زوزي

2013- 5- 7 01:00 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

طيب المسالة اللي بالمحاضرة الرابعة معنا بالاختبار والمصطلحات الانجليزية
ولا ارجوووووووووووووووووو الرد

أبان	2013- 5- 7 01:00 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

كويز محاضرة 10

http://www.ckfu.org/vb/t455121.html

أبو نايـف 55

2013- 5- 7 01:16 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اخوي أبان ..

اعتقد فيه خطأ في السؤال رقم 11 في كويز المحاضرة الخامسة

من ابرز عيوب الاستقطاب الداخلي مقارنة بالخارجي :

1 - ارتفاع تكلفته

2- شح وندرة المعلومات الكالفية عن المرشحين

3- عدم الاستفادة منه كحافز للعاملين

4- وقوفه حاجزاً امام تنويع المعارف والمهارات الجديدة

اللي بالاحمر هي الاجابة الموجودة في الكويز .. والي بالاخضر هي الاجابة الصحيحة فيما اعتقد

والموضوع قابل للاخذ والرد

رش رش

2013- 5- 7 01:18 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

انا معك اخي الكريم:19:

جود الحربي

2013- 5- 7 01:21 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

م ششااءالله صفححاات الموضوع ككثيررررررررررررررررررررررره قلبببةة لما 16 ماححصلت الي احتاججه وراحح وقت كككثيرررر مايمديني ,,, ممكن احد يشرح للي الفرق بين الاجور تكفون :44: بالعااامميييييييييييييههه

*بنت تربيه جايتكم ضيفه :35:*

أبان	2013- 5- 7 01:22 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبو نايـف 55 (المشاركة 8750386)

تم التعديل يا ريس

وهذا كويز 11

http://www.ckfu.org/vb/t455145.html

رورو-A

2013- 5- 7 01:26 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

ابان

يعطيك العافيه وفالك a+:3:

كتبت اسئلة محاضره 13 وارسلت لك تنبيه

Me*	2013- 5- 7 01:45 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

السلام عليكم

احب اقدم بعض النصائح الناتجه من تحليلي لشخصية واسئلة الدكتور للأعوام السابقه:

1- ركزو على الجزئيه الي جا منها السؤال لأنه اكيد 100/100 راح يغير صيغة السؤال.
2-ركزو على الترتيب لأي خطوات موجوده خصوصاً الأول والأخير.
3-ركزو على الكلمات العربيه الفصحى :42: مثل ميكنه-احلال-موائمه- والشغلات هذي
4-لازم نعرف وش الي تابع للتخطيط ووش الي تابع لتنمية الموارد.
5-لاتتسرع في الاجابة ولا تخلط بين التوظيف والموظف او اي كلمات مشابهه

واتمنى التوفيق للجميع

عجزت اسميني

2013- 5- 7 01:47 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

الله يعافيكم ابي حل ال 20 سؤال اللي بااسئلة المراجعه ...:5:

Me*	2013- 5- 7 01:50 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

فيه شي نسيت اقوله

ركزو على يعد اهم - يعد ابرز لانها تكررت كثير

رشيد البغيق

2013- 5- 7 01:55 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

يعطيكم مليووووون عافية

كلمة شكر لاتكفي لكل من قدم مجهود لزملائه

من لي كم يوم وانا اتفحص الموضوع

اشتقنا لكم جميعاً:16::16:

رورو-A

2013- 5- 7 02:00 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

محاضره 12 و13
http://www.ckfu.org/vb/t455141.html

محاضره 14
http://www.ckfu.org/vb/t455164.html

بالتوفيق للجميع :16:

محمد الشمريـ

2013- 5- 7 02:04 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

دوختني كثرة الصفحات ’’’
الله يكون بالعون

أسيــــره. '

2013- 5- 7 02:19 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

ابي ملخص هتان ..
Pdf

ضروري بليز ..

أبان	2013- 5- 7 02:23 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

ملخص هتان

http://www.ckfu.org/vb/t452829-40.html#post8737712

أسيــــره. '

2013- 5- 7 02:35 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

شكرا الله يجزاك خير !!!

hboo	2013- 5- 7 03:24 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

ربي يعطيكم العاااافيه :1:

وحسن الخاتمممه يارب :35:

اخوي ابان كويز 10 ما يفتح :39:

hboo	2013- 5- 7 03:27 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

23- من سلبيات استخدام نظام معلومات الموارد البشريه :

1- ارتفاع تكلفة اداء وظائف ادارة الموارد البشريه من خلال هذا النظام
2- تأخر انجاز الاعمال الخاصه بالموارد البشريه
3- عدم امكانية استخدامه لاسباب علميه
4- الاجابه غير موجوده

!!

1stc1

2013- 5- 7 03:27 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة كبد فزيع (المشاركة 8749314)

وادي :12: وين الماليه ماشفت شي من اس تي سي :12:أعجل علي :30:

سبد ما نعيني اني اقيمك

ما اقدر شكله من الادارة

مالك الا تركبين شنب وتجين

بس لا تنسين الجيب الشاصي :8:

وسطل حليب خلفات << ما يقصدك بالسطل يقصد السطل اللي فيه الحليب

hboo	2013- 5- 7 03:30 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

24- واحده من الاتي لا تصنف ضمن الاحتياجات التدريبيه هي:

ايش الجواب ..

1- احتياجات الوظائف
2- احتياجات البيئه

موت وميلاد

2013- 5- 7 03:32 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hboo (المشاركة 8751631)

24- واحده من الاتي لا تصنف ضمن الاحتياجات التدريبيه هي:

ايش الجواب ..

1- احتياجات الوظائف
2- احتياجات البيئه

احتياجات البيئية :21:

آلى متى !!

2013- 5- 7 03:48 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

قفلت لـ هآللحظه

دعوآتكم يثبت شي بمخخخخخخخخخخخخخخي :19:

راعي الجدعا

2013- 5- 7 04:25 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

مع أذان الفجر ليوم الثلاثاء .. أسأل الله أن يبارك في من أنشأ هذا الموضوع
وأن يبارك في الجهد والعطاء المقدم من أخونا شهم وكريم والجميع الذين لاتحضرني أسماؤهم .. أنا تابعت الموضوع من الساعة 12 والآن إنتهيت ولاحظت التفاعل والتعاون والحرص من الجميع وهذا فخر واعتزاز للقائمين على هذا المنتدى ...
أسأل الله أن يوفقكم جميعا وان يرزقكم من فضله وأن يرحم موتانا وموتاكم وأن يجعل ماقدمتموه صدقه لهم وسبيل شفاء لمرضاكم ..
أقسم باالله إنني أفخر بتعاونكم هذا وأُشهد الله أن أي موضوع أجد فيه شهم وكريم أتفائل فيه كثيرا بل أقف عنده وأنا كلى ثقه بالنجاح والدرجات العاليه ...
ولجهلي في التنسييق وفي برنامج pdf أنا أتمنى أن يتم جمع كل الأسئله للمحاضرات التي طرحها الأخ شهم وكل ملاحظاته وتوجيهاته المنفرده وليست ردوده وأن يتم جمعها في ملف واحد لنخرج ( بالزبدة ) من هذا الموضوع ومن ثم نعود للكويزات ونسأل الله التوفيق .. هذا مآمله من أحدكم فالوقت يداهمنا ...
شكرا مرة أخرى وحتى وإن لم يتمكن أحد من تلبية طلبي فهذا لن يغير شئ في فخري بكم فأنا أعذركم لضيق الوقت ...

أعرف أنني أطلت كثيرا لكن بودي أن أدعي لكل إسم :44: لكن والله صعب ... أحبكم وأفخر بكم ربي يحفظكم أنتم وأحبابكم وذويكم ويغفر لموتاكم ويشفي مرضاكم ويحقق أمانيكم يارب :35:

لقلوبكم :16:

المحترمه

2013- 5- 7 04:50 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

أبان الله يجزاك خير ويبارك لك في مجهودك ووقتك ويسر الله أمرك
راعي الجدعا ... راح تحصل جميع الملفات في بداية الموضوع في

الصفحه الأولى من هذا التجمع عليك تحميلها وتفتح معاك بإذن الله

بالتوفيق للجميع :16:

دنياك دنياااي

2013- 5- 7 04:50 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

وش الفرق بين هالاجابتين !!!!!!

1 ان نتجنب نهائيا الاعتماد على الرئيس المباشر

2 الا نعتمد اعتمادا مطلقا على الرئيس المباشر

طبعا السؤال هو من اساليب تجنب اخطاء عملية التقويم

أبان	2013- 5- 7 05:16 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دنياك دنياااي (المشاركة 8752152)

1. ما نعتمد عليه أبد ! وهذا تصرف خاطئ ، لابد من الاعتماد جزئياً على الرئيس المباشر في التقييم

2. ما نعتمد عليه فقط ! و إنما نعتمد على مصادر أخرى ، وهذا التصرف صحيح .

على كذا .... من أخطاء عملية التقويم أن نتجنب نهائياً الاعتماد على الرئيس المباشر :14:

بعذرهم يقدرون يبيعون حبوب :icon120:

TALIN

2013- 5- 7 05:49 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة شهم وكريم (المشاركة 8740135)

بعد دراسة مستفيضة في تلاعب الدكتور بالاسئلة ولايكررها ( يأتي بجزئية على نفس السؤال)
ولكون عندي خبرة جيدة (15) عام في العمل الاداري واجتزت مقرر مباديء الادارة والسلوك التنظيمي

وما ادارة الموار د البشرية عنهم ببعيد

وبناءً على ماذكر اعلاه اتوقع ان هذه الاسئلة ستأتي في الاختبار

1- تعنبر اكثر طرق تقييم الوظائف شيوعاً
1- طريقة النقط
2- طريقة الترتيب البسيط
3- طريقة الدرجات
4- طريقة مقارنة العوامل

2- الخطوة الاولى ضمن خطوات تحديد الاحتياجات من الموارد البشريه
1- تحديد وتحليل نوع الاعمال المطلوبه
2- تقدير العماله المطلوبه
3- تحليل الوضه الراهن
4- مواجهة العجز والفائض

الخطوة الاخيره ضمن خطوات تحديد الاحتياجات من الموارد البشريه
1- تحديد وتحليل نوع الاعمال المطلوبه
2- تقدير العماله المطلوبه
3- تحليل الوضه الراهن
4- مواجهة العجز والفائض

وظيفة الاختيار تابعة لإدارة ؟ تخطيط الموارد البشريه ونفس الشيء الاستقطاب

احدى مهام علاقات الموظفين هي مهمة؟ التقاعد , الترقيات , المسارر الوظيفي
وظيفة تقييم الوظائف تابعة؟ ادارة الرواتب والاجور ( تقيم الموظفي فني أو اداري يستحق بدل طبيعة عمل او لا على طول رواتب اي شيء فيه دراهم مثل تصميم الاجور , العلاوات , الاجور , كلها تابعة لنفس الادارة

تصنف مهارات الاتصال والتفاوض ( سلوكيه)
==== التنبؤ واتخاذ القرار ( فكريه)
=== طبيعة العلم ( فنيه) يعني ماهي شهادتك ؟ وتخصصك ؟

يطلق الاجراء الخاص بتحديد طبيعة الوظيفه ؟ تحليل الوظائف
اي طبيعة العمل ( كاتب , ناسخ اله , مسجل معلومات) هنا يبدأ تحليل الوظيفه وبدورها تعتبر بطاقة توصيف الوظيف المنتج النهائي لعملية تحليل الوظائف
من مصادر جمع المعلومات ؟
1- طرائق الاحلال
2- سوق العمل
3- مكاتب العمل

وممكن يغير
من مصادر جمع المعلومات
1- مخزون المهارات
2- سوق العمل
3- مكاتب العمل

لان المصادر 3 هي ( طرائق الاحلال , مخزون المهارات , نظم المعلومات الاوليه)

* في حالة وجود عجز في الموار د البشريه تلجأ المنظمه الى ؟ هناك 6 حالات

اما في حالة الفائض ؟ هناك 4 حالات المحاضره الرابعه

تعتبر الخطوة الاولى في بناء قوة العمل الفعاله والمنتجه ؟ سؤال من عندي مهم

1- الاستقطاب الخطوة الاولى والاستقطاب الداخلي تلجأ اليه المنظمه في حالة الترقيه
2- الاختيار الخطوة الثانيه
3- التعيين الخطوة الاخيره

يصنف اختبار السيطرو وقيادة الاخرين .؟ ضمن اختبارات الشخصيه

الخطوة الاولى من خطوات عملية تقويم الاداء ؟ تحديد متطلبات التقويم واهدافه
وهناك 9 طرق منها
طريقة الوقائع الحرجة ( ملاحظة سلوكيات الموظف)
طريقة الترتيب ( مقارنة الموظف بغيره)
الاختيار الاجباري ( مميزته تحد من اخطاء التحير)
التقرير المكتوب ( يوضح نقاط القوة والضعف لدى الموظف)
وكل ماسبق يغلب عليهم (المزيج التقويمي ) مزيج واحد (( تستفيد من كل طرق تقويم الادار الاخرى)

وتعتبر من مميزات طريقة الدرجات (( التصنيف الوظيفي )) كطريقة لتقييم الوظائف نظراً لشيوع استخدامها في القطاع الحكومي

ولاتنسون مراحل المسار الوظيفي مرتبة كالتالي
المرحله الاولى التأسيس ( يحليله توه متوظف يبغى الدعم من رئيسه ) طيب وحبوب طبعاً البدابه
المرحله الثانية التقدم ( يركز على الانجاز والاستقلاليه والترقيه) شوف اول يطلب من رئيسه يدعمه الان مستقل ويبغى يصير صاحب قرار ( فهم العمل )
المرحله الثالثه المحافظه على المكاسب / حقق طموحه وترقى وهو الان يحتهد ليكسب الاحترام
المرحله الرابعه /الاستعداد للتقاعد ( خلاص ديناصور ) ماعنده شي العمر (60) مارس انشطه خيريه واجتماعيه والا خذ سجادة وخلك بالحرم

راحو الطيبين
وتغير الحال مع التقنية الحديثه
وتم الانتقال من العمل اليدوي الى الآلي
وهناك عدة مراحل مرتبة كالتالي
المرحله الاولى / دراسة الجدوى
المرحله الثانية/ التصميم الاولي للنظام
المرحله الثالثه / الدراسه الهندسيه
المرحله الرابعه / اختبار النظام ثم التنفيذ
المرحله الخامسه/ مراقبة النظام والتقييم

وتراني اداري ناجح موبسيط

وسلامتكم

وموفقين
محبكم / ابو عدي

دوووووم النجاح يارب

والله يفتحها بوجهك زي ما تساعدنا

ننووووووسة

2013- 5- 7 05:50 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

:16::16::16:wصبح صبح احس ذاكرتي فقدت :7::7:

المحترمه

2013- 5- 7 05:54 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

الحين ميكنة الموارد البشريه يعني استخدام الإنترنت والتكنولوجيا !!
طيب أول كيف كان نظام يدوي وإلا !! :7:

أبان	2013- 5- 7 06:05 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المحترمه (المشاركة 8752446)

الحين ميكنة الموارد البشريه يعني استخدام الإنترنت والتكنولوجيا !!
طيب أول كيف كان نظام يدوي وإلا !! :7:

أنا الحين بنفس المحاضرة :14:

نظام معلومات الموارد البشرية :

1- يدوي :

-- أ / نظام الملفات ، وهي حفظ و أرشفة للمعلومات على أساس نوع الملف ، و تقنسم الملفات إلى 3 أقسام :
------ 1 / ملفات الأفراد
------ 2 / ملفات الوظائف
------ 3 / الملفات العامة

-- ب / نظام السجلات ، وهو حفظ و أرشفة للمعلومات على أساس الموضوع ، كل ما صار عندنا ملفات واجد تخص موضوع نفتح لها سجل ، مثل :

------ سجلات الحضور و الأنصراف
------ سجلات الترقيات
------ سجلات التأمين الصحي
------ إلخ

2- آلي (ميكنة) ، و هو توظيف الحاسب الآلي في حفظ و أرشفة و تحليل و عرض نتائج و ... الخ

نسيم الصبا

2013- 5- 7 06:31 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المحترمه (المشاركة 8752446)

الحين ميكنة الموارد البشريه يعني استخدام الإنترنت والتكنولوجيا !!
طيب أول كيف كان نظام يدوي وإلا !! :7:

مدري ليه تذكرت المسلسلات اللي يجيك فيها موظف محشور في مكتب وحوله ملفات..
وكل ماجاه موظف طلع ملف وجلس يقلب فيه...
<<ياعيني عالثقافه
+
الله يجزاك خير توي اتذكر اني ماذاكرت آخر محاضره،وصلت لل 13 وتعبت..
هالماده تستنزف الطاقه بشكل مو طبيعي:20:

المحترمه

2013- 5- 7 06:43 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نسيم الصبا (المشاركة 8752608)

أبدعتِ يا نسيم بالوصف :hahahahahah::hahahahahah:حلوه المحاضره الأخيره .. الله يعين
جتني النفاضه الله يسهل ويعدي على خير :16:

دكتوره الغرام

2013- 5- 7 07:07 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة رورو-a (المشاركة 8750887)

محاضره 12 و13
http://www.ckfu.org/vb/t455141.html

محاضره 14
http://www.ckfu.org/vb/t455164.html

بالتوفيق للجميع :16:

من وين جبتيها الاساله من اول صفحه في ه الموضوع 💓

lamora

2013- 5- 7 07:45 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

كويز المحاضرة ١٠ مايفتح :12:

fajor

2013- 5- 7 07:45 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اي والله حتى انا تو اكتشفت اني مليت من الموارد ووقفت عند 13 وبديت دراسه ماده ثانيه :5:

امبيه واااااااااااايد واييد مشكورين ربي يسهل عليكم مثل ما سهلتو علينا وينجحنا كلللنا يارب . من ذاك الليل وانا سهرانه عللى هالموضوع وبيدي ورقه وقلم واكتب ملاحظاتك ياشهم يا اسم على مسمى .. بس الكويزات ممداني احفظ احس مخي خلااااااص وقف ويحتاج ينام ليستعيد وضعه ..

ابان . ربي ينولك مرادك قول امين ..

يالله يالله كملو اسئلتكم الي مخشوشه ما بين السطور تررا وناسسه :42:

fajor

2013- 5- 7 07:47 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

ترا ماكو كويز محاضره 12 هذا شي طبيعي ولا انا مطوفته ؟

وشسمه الكويز شامل كل شي داخل المحاضره ؟1

أبان	2013- 5- 7 07:51 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة lamora (المشاركة 8752855)

كويز المحاضرة ١٠ مايفتح :12:

جميع كويزات المستوى الرابع تجدونها هنا

http://www.ckfu.org/vb/f327?prefixid=56469

l a v e n d e r

2013- 5- 7 08:27 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

يسعد صباحكم ..

تثبيت للسهولــه ..

بالتوفيق للجميع ..

:16:

حلم الطفولهـ

2013- 5- 7 08:45 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

تبرز اهمية الاجر بالنسبة للموظفين كونة هي :
1/ وسيلة استقطاب للكفاءات البشرية
2/ كونة لايشكل عبئا على اصحاب المصلحة
3/ كونة لا يتعارض مع الانظمه
4/ الاجابة الصحيحه غير موجودة <<< شنو الاجابه :44:

من سلبيات استخدام نظام معلومات الموارد البشرية :
1 / ارتفاع تكلفة اداء وظائف ادارة الموارد البشرية من خلال هذا النظام
2/ تاخر انجاز الاعمال الخاصة بالموارد البشرية
3/ عدم امكانية استخدامة لاسباب علمية
4/ الاجابة الصحيحة غير موجودة

<<<هنا مو محدد الاجابه بالاسئلة تبع هتان

بالتوفيق:16:

bo saud

2013- 5- 7 09:09 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

سلام عليكم ورحمة الله وبركاته
انا والله ماحركت ولا شي بالمواد وابي ابدأ

انتم بتذكرون مذكرة هتان وبعد الله لايهينكم ساعدونا :1::26:

كبد فزيع

2013- 5- 7 09:35 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

ايه ياشيخ اس تي سي تعذر:25:مالي شغل هذول خلق الله يقيموني :35:بس انت ماودك ترسل الماليه عندي لك قيم ليناالأموره وحط بالتقييم الماليه :17:

طالب عيوني

2013- 5- 7 09:47 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

ما أقول الا يا بختنا بوجودنا مع هالدفعة النارية فعلاً
أحس مع مروري على الصفحات بدت تثبت المعلومات أكثر وأكثر

بيض الله وجيهكم جميعاً وحرمها على النآاار

..

اقتباس:

٣- يتم تحديد القدرات والمهارات المطلوبة لأداء الوظيفة ضمن ؟

أ-تعويض الموارد البشرية
ب- اختيار الموارد البشرية
ج-تخطيط المسارات الوظيفي
د- تحليل وتوصيف الوظائف

ابان
الجملة جابها نصاً من الجدول في المحاضرة الثالثة
يعني اعتقد الأقرب هو ب
وهذا اللي راح أعتمده بإذن الله

..

شهم وكريم

2013- 5- 7 10:13 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة راعي الجدعا (المشاركة 8752003)

ونحن نحبك ونفخر بك
ولا اجد كلمة اصدق اسأل الله لك بها سوى الفردوس الاعلى من الجنة

كلماتك ودعاءك اثر في كتيرا

حفظك الله من كل مكروه
ووفقك بالدنيا والاخره

دفره تايم

2013- 5- 7 10:14 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

سؤال

ماهي شروط فعالية سياسات الموارد البشريه

طالب عيوني

2013- 5- 7 10:23 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

1. ان تكون مكتوبة
2ز تعمم على الجميع
3. لا تتعارض مع سياسات المنظمة
4. تراجع من فترة لأخرى

..

شهم وكريم

2013- 5- 7 10:31 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حلم الطفولهـ (المشاركة 8753151)

اهلاً وسهلاً

بالنسبه للسؤال الاول

1- ان يكون الاجر عادلاً بمعنى متناسب مع مايقدمه من جهد
2- ان يحقق له مستوى معيشي لائق
3- ان يتوافق هذا الاجر مع كل زيادة في خبرته ومسؤلياته

بالنسبه للسؤال الثاني

الاجابة الصحيحة

هناك عدة سلبيات كالتالي
1- عدم قدرة بعض المنظمات من استخخدام هذه الميكنه لاسباب ماليه او فنيه (بمعنى المنظمه على قد حالها ما عندها دراهم والله نفسها تتطور ا و نفس الموظفين غير مؤهلين للتعامل مع التقنيه الحديثه

2- ومن السلييات عند استخدم التقنيه تفقد الجانب الانساني بمعنى ( يتم تسريح كثير من الموظفين ) الحاسب يقوم بكل شيء

3- وممكن من السلبيات عدم قبول من لايجيد التعامل مع التقنيه

هذه من السلبيات

موفقه

دفره تايم

2013- 5- 7 10:47 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

وظيفة توجيه الموارد البشريه !

مو عارفه جوابه :29:

bo saud

2013- 5- 7 10:55 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

شهم وكريم

وش اسوي اذاكر اي ملخص ؟ والاسئله الاعوام الماضيه ؟

ابي ملخص ممتاز تكفون :39:

شهم وكريم

2013- 5- 7 11:02 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دفره تايم (المشاركة 8754035)

وظيفة توجيه الموارد البشريه !

مو عارفه جوابه :29:

منوره تفضلي

المحاضره الثانية

توجيه الموارد البشرية

شرح المهام والأعمال المطلوبة.
تنسيق مهام الموارد البشرية مع القطاعات الأخرى في المنظمة.
مساعدة الأفراد على تنفيذ واجباتهم.
دعم التعاون بين الأفراد وتشجيعهم وتحفيزهم بغية استغلال كامل طاقاتهم.
حل الصراعات والمشاكل المحتملة داخل إدارة الموارد البشرية.

موفقه

شهم وكريم

2013- 5- 7 11:06 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة bo saud (المشاركة 8754110)

شهم وكريم

وش اسوي اذاكر اي ملخص ؟ والاسئله الاعوام الماضيه ؟

ابي ملخص ممتاز تكفون :39:

هلا وغلا

عندي طريقه تخليك تجيب الدرجة كاملة بأذن الله

مضمونه 100% , مجهود ساعتين تكفي

الماده جداً سهله ومعطينها اكبر من حجمها بكثير

ما واعدك ان شاء الله

افضى وابشر يالغالي

bo saud

2013- 5- 7 11:13 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة شهم وكريم (المشاركة 8754210)

يالبى عمرك والله :1:
طيب الجميع ينتظرك يالغالي:1:

كولبهـــــآر

2013- 5- 7 11:25 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

آلحمدلله خلصت منهآآ مو ذآك آلمذآكرهه بس آستوعبتهآآ حق درجه النجآح
بفضل شهم وكويزآت آبآآآن و رورو
من جد ربي يسعدكم ويوفقكم دنيآ وآخرهه
:16::16:

Manssour

2013- 5- 7 11:28 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

السلام عليكم اسعد الله مساكم بكل خير

كلمة حق وجب علي قولها

والله ان الواحد يفخر بدفعه فيها امثالكم تحبون للغير ماتحبون لأنفسكم وهذا مايراه الجميع على مدى سنتين ماضيه ماأقول هالكلام تزلف او لي مقاصد اخرى لكن هذي الحقيقه والشمس لاتحجب بغربال والله يشهد ان وجود زملاء امثالكم سواء من الشباب او من خواتي البنات هو المحفز والدافع لي بعد ارادة الله للأستمرار معكم بها التخصص رغم صعوبته وضغوط عملي اللي مايترك لي مجال اتابع اول بأول والله من وراء القصد

عاد لاتنسونا من التوصيه على ملخص حليو نعدي فيه هالماده :29: فديتكم :43:

دفره تايم

2013- 5- 7 11:42 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

السؤال رقم 31 في اسئلة اختبار هتان شنو جوابها

Mo^_^oN

2013- 5- 7 11:55 AM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

الله يجزيكم الخير لكل من ساهم بالمساعده على مذاكرة الماده وكل من عمل تلخيص لها :1:

دعاء قبل المذاكرة
اللهم إني أسألك فهم النبيينوحفظ المرسلين والملائكة المقربين اللهم اجعل ألسنتنا عامرة بذكرك وقلوبنا بخشيتكوأسرارنا بطاعتك إنك على كل شيء قدير وحسبنا الله ونعم الوكيل .

دعاء بعدالمذاكرة
اللهم إني أستودعك ما قرأت وما حفظت وما تعلمت فرده لي عند حاجتي إليهإنك على كل شيء قدير وحسبنا الله ونعم الوكيل .

دعاء التوجه إلىالامتحان
اللهم إني توكلت إليك وأسلمت أمري إليك لا ملجأ ولا منجى منك إلا إليك .

دعاء دخول لجنة الامتحانات
رب أدخلني مدخل صدق وأخرجني مخرج صدقواجعل لي من لدنك سلطانا ً نصيرا

دعاء عند بداية الإجابة
رب اشرح ليصدري ويسر لي أمري واحلل عقدة من لساني يفقهوا قوْلي .. بسم الله الفتاح ..
اللهم لا سهل إلا ما جعلته سهلا ً .. يا أرحم الراحمين .

دعاء عندالنسيان
اللهم يا جامع الناس ليوم لا ريب فيه اجمع علي ضالتي .

دعاء عندالنهاية
الحمد لله الذي هدانا لهذا وما كنا لنهتدي لولا أن هدانا الله

:16: موفقين ومن توكل على الله فهو حسبه

bo saud

2013- 5- 7 12:25 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6

الي عنده ملخص ممتاز يعطينا

S.a.R.a.1

2013- 5- 7 01:23 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث

المادة معتبرتها من المواد الي ترفع المعدل لكن شكل الدكتور الله يهديه مب ناوي :(
مواد الحفظ مفروض يسهلونها مايصير هي والمواد الحسابيه تتساوى

أبوالحسن الشريف

2013- 5- 7 01:33 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث

الاجر العادل من وجهة نظر العامل
أ/هو الاجر النقدي قبل الخصومات
ب/هو الاجر الصافي
ج/هو الاجر الحقيقي
د/هو الاجر الذي يجنب رب العمل مشاكل توقف العمل والاحتجاج بعدم كفية الدخل

قلب غالي

2013- 5- 7 02:05 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث

كم عدد المسائل الموجوده بالمنهج

ابو ثامر

2013- 5- 7 02:19 PM

رد: تجمعنا لاختبار الموارد البشريه +++يوم الاربعاء++28^-6 ~ محدث

اخوي ابان بالنسبه للكويز حق المحاضرة الثالثه عندي استفسارات عن بعض الاسئلة

السؤال الاول ) يطلق على الإجراءات الخاصة بتحديد طبيعة الوظيفة وواجباتها ومواصفاتها شاغلهاـ :
1- تخصيص الوظائف
2- تصنيف الوظائف
3-ممارسة الوظائف
4-لاتوجد الاجابه الصحيحة

والجواب في الكويز هو تخصيص الوظائف

لان التعريف هذا حق تحليل الوظائف

السؤال السابع: يتم تحديد القدرات والمهارات المطلوبة لأداءالوظيفة ضمن
1- تعويض الموارد البشرية
2- اختيار الموارد البشرية
3- خطيط المسارات الوظيفي
4-تحليل وتوصيف الوظائف

والجواب في الكويز هو تحليل وتوصيف الظائف

اتمنى تفيدني وفي هذي النقطه ويعطيك العافيه على مجهودك الاكثر من رائع والله يوفقك ويجزاك

All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 08:22 PM.

صفحة 7 من 14

عرض 100 مشاركات من هذا الموضوع لكل صفحة

Adsense Management by Losha

المواضيع والمشاركات في الملتقى تمثل اصحابها.
يوجد في الملتقى تطوير وبرمجيات خاصة حقوقها خاصة بالملتقى
ملتزمون بحذف اي مادة فيها انتهاك للحقوق الفكرية بشرط مراسلتنا من مالك المادة او وكيل عنه