|
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
فاتتني المراجعه ..
صراحه عجزت لذي الماده.. جيت يمين يسار م تنفهم م تنحفظ تخربط :22: |
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
حتى انا فاتتني المراجعه
|
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
ان شالله بكره اكون معكم و متفوتني هاجسي لاجى وقت المراجعه كلمني ..:2:.
|
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
السلام عليكم:43:
وينكم :31: |
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
مساء الخير ياحلوين :29:
يلا نبداء |
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
يلا راح ابداء :21:
|
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
المحاضره السادسه 1-...........الخطوه الاخيره بعد عمليات متعدده المراحل الاستقطاب الانتقاء التعيين 2-كلما قصرة عمليه التفاوض كلما خفف المتقدم من شروطه صح خطاء 3-تعريف الموظف الجديد بالمنظمه وتعريف المنظمه بالموظف الجديد وذالك بهدف تحقيق الفهم والانسجام في المرخله الاول من تسلم العمل التهيئه المبدئيه التوصيف التعيين تحليل الوظيفه 4-فوائد التهئيه المبدائيه التخفيف من مشاعر لقلق لدى الموظفين الجدد انخفاض في تكلفه بدايه العمل ازدياد كفاءه وفاعليه الموظف الجيد جميع ماسبق صحيح 5-من طرق التهيئة المبدئية الكتب والنشرات الأفلام التسجيلية جولة على مباني ومنشآت المنظمة ومكان العمل جميع ما ذكر صحيح |
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
اهلين مساء الخير
لكم جميعا |
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
نسيت اقولكم ان المحاضره من 6 الي 10 من اسهل واحلى المحاضرات
وماخذت مني وقت طويل عشان افهمها سهله جدا :11: |
رد: مراجعه اليوم لـ(ادارة الموارد البشرية)من المحاضره (1_5),(6_10),(11_14)
اقتباس:
|
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 03:17 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام