|
|
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ]
:53:
اقتباس:
|
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May
اقتباس:
اقتباس:
برب -- نروح نشوف ايش القصه .. ونرجع لكم :(204): |
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ]
كفو تركي :(204):
يلا Part2 احد أهم المرتكزات الإسلامية في التعامل مع الموارد البشرية هو ؟ ♣ التركيز على البعد الاقتصادي في إدارة الموارد البشرية ♣ المثالية في العلاقات الإنسانية ♣ محورية الفرد في مقابل الجماعة ♣ التفاعل مع التغيرات البيئية في تحليل العجز والفائض عند وجود فائض ؟ ♣ التساهل في عملية الإختيار ♣ البحث عن الخريجين في الجامعات ♣ التشدد في معايير الإختيار ♣ لا توجد إجابة صحيحة تسمى الإجراءات الخاصة بتحديد نوعية الأفراد المناسبين لشغلها ؟ ♣ بواجبات شغل الوظائف ♣ بمسؤوليات الوظائف ♣ بتحليل الوظائف ♣ بتطوير الوظائف مفهوم التخطيط الإستراتيجي يشمل ؟ ♣ تحديد الرسالة ♣ تحديد الإتجاه ♣ تحديد أسلوب التنفيذ ♣ كل مما سبق الاعلان عن طلب شغل وظيفة يتضمن ؟ ♣ واجبات شغل الوظائف ♣ مسؤوليات الوظائف ♣ تحليل الوظائف ♣ تطوير الوظائف تعريف الموظف الجديد بواجباته ومسؤولياته يتم ضمن الوظيفة ؟ ♣ الاستقطاب ♣ الاختيار ♣ التهيئة ♣ الاجابة الصحيحة غير موجوده من فوائد التدريب للفرد ؟ ♣ يزيد من حدة المنافسة بين الموظف وزملائه بالعمل ♣ يحسن من اداء الموظف ♣ يساهم في نقل الموظف من منظمته ♣ لا توجد اجابه صحيحة GOOD LUCK |
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ]
اقتباس:
|
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ]
اقتباس:
|
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ]
اقتباس:
هذا اللي قدرت عليه واتمنى لو في خطأ يتم التصحيح وافادتنا :Cry111: الله يعطيكم العافية جميعا إن أصبت فمن الله وإن أخطأت فمن نفسي والشيطان .. |
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ]
شكلي اخطيت بالسؤال الاخيرههههههههههه
|
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ]
اقتباس:
|
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ]
ندى منقصة سؤال بس الباقي صح
تركي عندك خطأ بالسؤال الاخير هههههههههههههه الجواب ب اشوا انك عرفت :71: يلا Part3 تشير العملية التي يتم بمقتضاها يتم قياس مدى التزام الموظف بسلوكيات العمل المطلوب منه إلى ؟ ♣ الأداء ♣ جودة الأداء ♣ تقويم الأداء ♣ الأداء الفعال تقييم الوظائف هي ؟ ♣ ربط محتويات الوظيفة والمؤهلات المطلوبة لها ♣ تحديد متطلبات الوظيفة ♣ لا توجد إجابة صحيحة ♣ جميع ما سبق صحيح المبلغ الذي يدفع للموظف شهريا مقابل قيامه بعمل معين هو ؟ ♣ الراتب ♣ الأجر النقدي ♣ الأجر القاعدي ♣ العلاوة تعرف عملية الموائمة بين اعتبارات الفرد ورغباته في التقدم الوظيفي وبين احتياجات المنظمة المستقبلية وفرصها في النمو بعملية ؟ ♣ التطوير الوظيفي ♣ التحليل الوظيفي ♣ تخطيط المسار الوظيفي ♣ التخطيط الوظيفي واحدة من الاتي ليست من شروط فعالية برنامج المنافع والخدمات ؟ ♣ ان تكون هناك لها عوائد تغطي تكاليفه ♣ ان تلبي احتياجات اغلب الموظفين ♣ ان تكون متناسقه مع التشريعات والانظمة الحكومية ♣ ان تلبي احتياجات اغلب العملاء واحدة فقط يمكن تضمينها في نظام معلومات الموارد البشرية ؟ ♣ تحليل معلومات تخفيض تكاليف الانتاج ♣ مصادر المعلومات الخاصة بالموارد البشرية ♣ جمع وتخزين البيانات الخاصة بالموارد البشرية ♣ المساعدة في اتخاذ القرارات للعنصر البشري GOOD LUCK :rose: |
رد: ஐ .. ورشة إدارة الموارد البشرية ..ஐ / آخر تحديث لملف الاسئلة بتاريخ 4May [ الاختبار يوم الأربعاء 17/7/1436- الفترة الأولى - 4:15 - 6:15 م ]
ندى انتي صح
|
| All times are GMT +3. الوقت الآن حسب توقيت السعودية: 07:50 PM. |
|
Powered by vBulletin® Version 3.8.7, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.1 جامعة الملك
الفيصل,جامعة الدمام